本网讯：为推进2026届毕业生高质量就业，为毕业生提供更好的就业指导服务，切实落实推进就业相关工作，东南亚学院（东南亚研究院）于2025年11月6日在一教北楼547会议室召开2026届毕业生就业工作推进会。会议由党委副书记王斌主持，党委书记李江、院长刘志强、副院长谈笑、各语系系主任、辅导员参加会议。
（会议现场）
刘志强结合学科专业建设深入分析当前就业工作面临的形势，并对2026届毕业生就业工作提出三点要求。一是强化访企拓岗力度，聚焦东南亚语言相关行业、跨境贸易、文旅服务等领域，主动对接优质企业，拓展稳定就业岗位资源，搭建校企合作就业平台；二是发挥校友榜样引领作用，邀请优秀校友通过线上分享会、线下座谈会等形式，分享求职经验、行业动态及职业发展路径，为学生提供实用参考；三是提前布局就业指导工作，从大一阶段抓起，提早帮助学生树立就业规划意识。
（刘志强院长提出切实意见）
李江强调，各语系要高度重视2026届毕业生就业工作，坚持“一生一政策”精准帮扶原则，针对不同学生的就业意向、能力短板等制定个性化就业方案；要加强人文关怀与心理疏导，主动关注学生求职过程中的焦虑情绪，通过一对一谈心谈话等形式，给予学生情感支持与信心激励；要压实工作责任，形成辅导员、专业教师协同联动的工作机制，确保各项就业举措落地见效，全力帮助学生实现高质量就业。
（党委书记李江总结发言）
王斌分析了当前就业市场的主要趋势，通报了当前就业进展情况，同时结合前期调研摸查深入剖析了目前部分毕业生存在的就业心态不积极，对行业发展趋势和岗位需求认知模糊，求职技能不足等问题。表示接下来将进一步拓展就业资源、强化关怀指导、加强工作联动，提升2026届毕业生就业质量。
此次推进会的召开，进一步明确了学院2026届就业工作的重点方向与具体路径。下一步，东南亚学院将以此次会议为契机，细化工作举措、强化服务保障，持续为学生搭建就业桥梁，全力以赴推动2026届毕业生就业工作取得实效。
图文：陈泠璇
初审：陈泠璇
复审：王斌
终审：李江
